Het Johari-venster wikipedia geeft zicht op waarover je communiceert en hoe je je aan anderen presenteert.

In het algemeen is het in een vertrouwde relatie goed om de open ruimte zo groot mogelijk te maken. Dat kan op twee manieren:

• door feedback te vragen van anderen verschuift ruimte van de blinde vlek naar de open ruimte, en
• door open te communiceren verschuift ruimte van het verborgen gebied naar de open ruimte.

Je hoeft echter niet alles blindelings te communiceren. Het kan handig zijn om bepaalde zaken (nog) niet te communiceren, bijvoorbeeld als het gaat om

• vertrouwelijke informatie, waarbij je niet zeker bent of de ander dit voor zich kan houden,
• zaken waarvan je inschat dat de ander niet (goed) overweg mee kan, of
• als het de ander niet aangaat, bijv. het vrijgeven van seksuele geaardheid of geloof tijdens een sollicitatiegesprek.

Door het ontvangen van Feedback wordt gebied 2 kleiner. Je leert wat je nog niet wist, maar wat anderen wel van je weten.

Door Feedback te geven en dingen van jezelf te vertellen wordt gebied 3 kleiner. Anderen leren je beter kennen. Gebied 1 wordt groter. Het resultaat van beide acties is dat je een aantal verborgen talenten (4) ontdekt.

Door het ontvangen van feedback wordt je blinde vlek kleiner. Je leert wat je nog niet wist, maar anderen wel van je weten.

Door feedback te geven en dingen van jezelf te vertellen wordt “prive” kleiner. Anderen leren je beter kennen. Je vrije ruimte neemt toe.

Als je een verborgen agenda hebt, enkel gaat voor eigen belang, niets wilt geven, enkel wilt halen maak je “prive” heel groot en dus wordt je vrije ruimte erg klein. Je krijgt geen vertrouwen.

Hoe kleiner je je vrije ruimte houdt: des te minder overtuigend ben je, des te minder vertrouwen heb je:

• Je houdt veel gedachten en gevoelens voor jezelf;
• Je ego is erg groot, je gaat voor eigen belang;
• Je bent niet transparant, niet open;
• Je doelen / drijfveren zijn niet duidelijk;
• Je hebt weinig zicht op hoe anderen je waarnemen, op hoe je overkomt;
• Anderen kunnen je gedrag niet kunnen plaatsen.

Hoe groter je vrije ruimte des te kleiner blinde vlek en prive:

• Je bent transparant in je motieven en drijfveren;
• Je bent duidelijk over je gevoelens en gedachten;
• Je kunt je kwetsbaar opstellen;
• Je kunt feedback geven en ontvangen;
• Je vraagt anderen om feedback;
• Je bent je bewust van het effect van je gedrag / communicatie;
• Je komt overtuigender over.

Kortom:

Door je kwetsbaar op te stellen en te zijn wie je bent en dat ook te tonen, feedback te geven en ontvangen, wordt je vrije ruimte groter.