Geplaatst door: loopbaanadvies op: december 30, 2008
van : happymoms.nl een netwerk site voornamelijk voor de dames.
Om weer aan de slag te gaan na een tijd niet meer te hebben gewerkt is een moedige stap. Je bent er toch een tijd uitgeweest en kent de arbeidsmarkt niet meer zo goed als vroeger. Een ding is wel zeker; door de krappe arbeidsmarkt zijn [...]
Geplaatst door: loopbaanadvies op: oktober 11, 2008
In dit boek worden drie soorten coaching uitgewerkt, namelijk functiegerichte coaching, vooral gericht op het leren van het vak, procesgerichte coaching, waarbij het gaat om de persoonlijke ontwikkeling in het werk, en contextgerichte coaching, waar het zoeken naar nieuwe perspectieven en het omgaan met veranderingen in het werk en/of organisatie centraal staan.
De auteurs beschrijven aan [...]
Geplaatst door: loopbaanadvies op: oktober 7, 2008
NIP : Toolbox werk en psychische klachten
Ongeveer een derde deel van de arbeidsongeschiktheid in Nederland wordt veroorzaakt door psychische klachten. Deze klachten kunnen ontstaan of verergeren door factoren op het werk zoals stress, conflicten en overbelasting. Ter ondersteuning van het werkgericht behandelen en begeleiden van cliënten hebben NIP en LVE deze digitale toolbox ontwikkeld.
Wat is [...]
Geplaatst door: loopbaanadvies op: juli 31, 2008
Tips om stress te lijf te gaan
1. Zet je favoriete muziek op en luister er ongestoord naar. Zing mee als je dat lekker vindt. Een goede manier om op te laden of juist te ontladen.
2. Niet alleen denken, maar ook doen. Kom ook echt in actie.
3. Ga wandelen, fietsen. Ga naar buiten een frisse neus [...]
Geplaatst door: loopbaanadvies op: juli 27, 2008
Het dertigersdilemma – Nienke Wijnants
Rond de dertig lijkt het wel permanent spitsuur in je hoofd. Grote beslissingen moeten worden genomen op het gebied van carrière, relaties, kinderen en huis.
De meeste dertigers hebben het ogenschijnlijk prima voor elkaar. En toch knaagt er iets. Het dertigersdilemma, of de quarterlife crisis. Het zoveelste modeverschijnsel, of een serieus [...]
Recente reacties