Loopbaanadvies Weblog

Posts Tagged ‘reintegratie

evc

Posted on: augustus 19, 2009

…nou ja toen had ik dus weinig fiducie in reintegreren als programmeur als administrateur, ging ik schilderen en doe dat af en aan al een jaar of zes. Toen zei iemand ‘probeer EVC eens?’.

Wat is EVC?

EVC staat voor Erkenning van Verworven Competenties. Een EVC-procedure geeft een beeld van de talenten, kennis en vaardigheden (competenties) van iemand. Deze kan diegene verworven hebben op school, op het werk, thuis of door het beoefenen van hobby’s.

Wie zijn betrokken bij een EVC-procedure?

Allereerst natuurlijk de deelnemer zelf; deze staat centraal in de EVC-procedure. Vaak begint een deelnemer aan een EVC-procedure via zijn arbeidsorganisatie (of de arbeidsbemiddelingorganisatie in geval van werkloosheid). Daarnaast is er EVC-aanbieder. In de meeste gevallen zijn dit onderwijsinstellingen, kenniscentra of gespecialiseerde bureaus die een deel of de gehele procedure uitvoeren.

van uwv.nl: Het Ervaringscertificaat (EVC)

Mensen doen op hun werk, bij vrijwilligerswerk of in hun vrije tijd veel ervaring en kennis op. Zij krijgen er alleen geen diploma voor. Via Erkenning van Verworven Competenties (EVC) kan een klant een certificaat krijgen waarin staat dat deze bepaalde ervaring en kennis heeft: een Ervaringscertificaat.

Met dit certificaat kan een klant soms delen van een opleiding overslaan en daardoor misschien sneller afronden. De klant kan het ook gebruiken om bij een sollicitatie aan te tonen wat ie kan. Meer over het EVC kunt u lezen in het Ervaringscertificaat

_
Afijn, volgende maand op gesprek. Ik had de opleidings omschrijvingen van schilder gelezen (die kun je opvragen bij EVC bedrijven, zo een competentie-matrix) en volgens mij heb ik het eerste deel wel zo een beetje gehad, kan ik misschien instromen voor bbl gezel schilder.

Stond ik afgelopen maand toch weer een kantoorpand te schilderen 🙂

[van de rpv, reuma patienten vereniging delft]

De Reumapatiëntenbond heeft samen met reïntegratiebedrijf Serin stappen ondernomen om de reïntegratie naar werk voor reumapatiënten te verbeteren.
Voor werkzoekenden met een fysieke beperking is het niet eenvoudig om een baan te bemachtigen. Reumapatiënten kampen met extra problemen in de werksfeer. De chronische klachten dwingen werknemer en werkgever tot een flexibele instelling ten aanzien van werkinhoud en werktijden.

Aanpak/Werkwijze

Als u belangstelling heeft voor dit reïntegratietraject meldt u zich aan bij de Reumalijn (0900-2030300). Wanneer u aan de criteria voldoet vindt met de ervaringsdeskundige van de Reumapatiëntenbond een uitgebreid intake gesprek plaats waar onder meer aan de orde komt:
· Motivatie
· Ernst van de ziekte
· Belastbaarheid
· Eigen ideeën

Aan de hand hiervan stelt een loopbaanbegeleider van Serin samen met u en in overleg met de ervaringsdeskundige een trajectplan op. In dit plan kan aan de orde komen:
· Loopbaanoriëntatie
· Verbetering lichamelijke conditie
· Mentale ondersteuning
· Begeleiding bij scholing en training
· Arbeidsmarkt benadering
· Bemiddeling en ondersteuning bij plaatsing

Tot slot wordt bij de UWV een Individuele Reïntegratie Overeenkomst (IRO) aangevraagd.
Het trajectplan is hier een onderdeel van.

Aanmelding (door cliënt zelf – eventueel na verwijzing door arbeidsdeskundige)

Voor wie het even kwijt wil (of de kat uit de boom wil kijken 🙂 :

forum.trosradar.nl

waocafe

ikwilwerken.nl

beetje dungezaaid, ik zoek van de week wel verder.

Reïntegratie Manager (afgekort RIM) is een software programma waarmee dienstverleners voor werk en loopbaan (zoals bijvoorbeeld reïntegratiebedrijven) hun cliënten kunnen volgen, oftewel een clïëntvolgsysteem. Het programma biedt ondersteuning in de administratieve werkzaamheden en activiteiten tijdens de begeleiding van de cliënt.

Het programma is ontwikkeld door Jerrisoft automatisering in nauwe samenwerking met verschillende reïntegratie bedrijven. Steeds meer bedrijven kiezen voor RIM waardoor de kennis voor de verdere ontwikkeling van het programma breed wordt gedragen. De inhoud van het programma wordt niet bepaald door de ontwikkelaar maar door de gebruikers. Door de grote invloed van de gebruikers groeit het programma in kwaliteit en perfectie!

De mogelijkheden in het kort:

  • Registratie van cliëntinformatie met o.a. opleidingen, arbeidsverleden, arbeidsmogelijkheden, subsidies, uitkeringen, enzovoorts.
  • Bijhouden van de planning welke deels door het programma automatisch wordt gegenereerd/ingevuld, agenda.
  • Documentenbeheer (in- en uitgaand),  documenten en mailingen genereren op basis van sjablonen.
  • Cliënten voorgedefinieerde trajecten laten volgen met daaraan gekoppeld de planning, een begroting en de na-calculatie.
  • Registratie van gemaakte uren en kosten voor een cliënt.
  • Registratie van vacatures met automatische matching.
  • Registratie van relaties (opdrachtgevers, UWV kantoren, enzovoorts.)
  • Uitgebreide selectie-, rapportage-, import- en exportmogelijkheden.

www.reintegratie-manager.nl

(kosten)

aantal gelijktijdige gebruikers Aanschafprijs Jaarlijkse kosten
1 € 3.600,00 € 360,00
2 tot en met 5 € 4.850,00 € 485,00
6 tot en met 10 € 6.200,00 € 620,00
11 tot en met 15 € 7.850,00 € 785,00
16 en hoger € 9.400,00 € 940,00

De jaarlijkse kosten zijn bedoeld voor:

  • Telefonisch support en hulp op afstand.
  • Bijdrage aan de ontwikkelingskosten. U ontvangt kostenloos alle updates van de software. U kunt daarnaast zelf wensen opgeven ter verbetering van de software. Wanneer deze wensen ten goede komen aan de software worden deze kostenloos verwerkt. Voor wensen specifiek voor uw organisatie ontvangt u een offerte.

persoonlijke noot : ik word niet betaald om dit te bloggen, geldt tevens voor andere bedrijven die ik hierop zet

Bent u langer dan een ½ jaar werkloos of vanuit uit WAO/WIA situatie weer (gedeeltelijk) arbeidsgeschikt verklaard dan komt ook u mogelijk in aanmerking voor een IRO.

De Individuele Reintegratie Overeenkomst (IRO)

De IRO wordt uitgevoerd door reïntegratiebureaus die gespecialiseerd zijn in het ondersteunen van cliënten bij hun zoektocht naar een nieuwe betaalde baan.

Wie betaalt de kosten van zo’n IRO?
De kosten van een IRO worden volledig betaald door UWV. Voor u als cliënt zijn er geen kosten aan verbonden.

Waaruit bestaat een IRO traject ?
Deze vraag is niet op voorhand te beantwoorden. Simpelweg omdat ieder traject daadwerkelijk individueel maatwerk is. Eén onderdeel is echter wel altijd en voor iedere cliënt identiek. U wordt persoonlijk begeleid door een zeer ervaren loopbaanadviseur, die er samen met u alles aan zal doen dat u zo snel mogelijk een nieuwe betaalde baan heeft.

Kan ik ook starten als zelfstandig ondernemer binnen een IRO traject?
Ja dat kan. Vooraf stemt u met CWI en UWV af of deze stap in uw situatie is toegestaan. Uw loopbaanadviseur of adviseuse kan u ondersteunen door onder meer een aantal activiteiten samen met u te ondernemen richting de Kamer van Koophandel en belastingadviseurs. Samen met u wordt het bedrijfsplan opgesteld en kijken wij uitvoerig naar de valkuilen en het realisme van het plan.

Ik ben gedeeltelijk goedgekeurd en zoek een parttime baan kan dat?
Ja dat kan. Vanzelfsprekend zoeken wij samen met u naar een nieuwe betaalde baan die volledig binnen uw mogelijkheden past. Als dat nodig is wordt contact gezocht met de arbeidsdeskundige van UWV om nog eens te bespreken welke functies voor u geschikt zouden kunnen zijn.

Aanvraagprocedure
  • Geef bij uw Reintegratiecoach/Arbeidsdeskundige aan dat u een IRO, PRB of Jobcoachingstraject wilt aanvragen.
  • Kies binnen 35 dagen, nadat u hebt aangegeven dat u een zo’n traject wilt volgen, een reintegratiebedrijf uit.
  • Stel samen met het reintegratiebedrijf een plaatsingsplan op. Dit plan dient u samen met een aanvraagformulier in bij het UWV. Als het UWV akkoord is met het plan, start u samen met het reintegratiebedrijf uw traject naar werk.